La Marque Employeur

By RGMOBILITY | informations et bonnes pratiques autour du concept de la marque employeur

Combien coûte un recrutement raté ?

A l'heure où l'économie semble repartir (timidement ?) et les prévisions de l'APEC sur le recrutement des cadres se font plus positives pour l'année …

Robots recruteurs : comment ils vous chassent

De plus en plus d'entreprises recourent à des algorithmes pour choisir le candidat idéal à l'emploi. Comment faire en sorte que ces robots recruteurs …

Mutation du monde et stratégie RH

Le mode du travail est en pleine mutation. Les attentes des employés évoluent. Les organisations du travail se transforment. Les Directions des …

Pourquoi ne faut il pas retenir les salariés qui démissionnent ?

Cela fait plusieurs mois que vous le redoutiez et cela vient de se concrétiser : le salarié clé pour votre entreprise pose sa démission ! Il ne …

Chez Indeed, les relations humaines sont basées sur la confiance | Le journal de l'éco

Fruit de l’audace de Paul Wolfe, Senior Vice President of Human Ressources, l’entreprise Indeed, en France comme partout dans le monde, a adopté une …

Au Digital HeRoes Day®, les RH passent à l'action !

Les professionnels RH fourmillent d’idées en matière de digitalisation. A l’occasion de la 2e édition de l’événement Digital HeRoes Day®, l’éditeur …

15 solutions simples pour développer votre marque employeur

15 solutions qui permettent de développer sa marque employeur du parcours candidat jusqu'au parcours salarié/employé<p><b>Parcours Candidats</b><p>Solution de …

Évaluation des entreprises : réalité et utopie !

L’essence des médias sociaux c’est le partage entre individus : partage d’informations, de photos, de vidéos, de bons plans et forcément d’avis sur …

Témoignage d'entreprise : Leaders League

Comment faire une accroche efficace pour son annonce ?

Si je vous dis que l’annonce d’emploi écrite par les RH et recruteurs est catastrophique ? J’imagine que cela vous parle. Avec nos clients, nous …

Les DRH doivent former leurs équipes RH au digital

<i>La transition numérique des entreprises est dans la feuille de route de la plupart des Directions Générales, pas encore assez dans celle des DRH. La</i> …

Les agrégateurs de profils vont-ils remplacer Linkedin ?

Voici une vraie tendance sur le marché du sourcing / recrutement depuis plusieurs années et qui débarque tout doucement en France, <b>les agrégateurs de</b> …

RH : vers une hot-line collaborateur à toute heure ?

Chouchouter ses clients, c’est bien. En oublier ses collaborateurs, c’est risqué. Les individus sont habitués à vivre une expérience consommateur …

6 boulettes à éviter sur LinkedIn et Viadeo

<b>Boulette n°1 - Mettre un selfie en photo de profil</b><p>Préférez un portrait « conventionnel » type photo d'identité sur lequel vous êtes reconnaissable, …

Générer un CV interactif sur SlideShare à partir de son profil LinkedIn - Blog du Modérateur

Pour mettre en avant ses compétences, les candidats optent le plus souvent pour plusieurs formats : un CV « classique », des profils sur les réseaux …

Marques employeur, corporate et grand public : trois facettes d'une même marque

Les marques employeur, corporate et grand public sont intrinsèquement liées au coeur d'une entreprise. En se nourrissant mutuellement, l'image de …

Jewelry Company Incorporates Video Conferencing Technology into Customer Service

BaubleBar's new partnership enables customers to interact with a stylist live while online shopping<p>Jewelry e-commerce startup Bauble Bar has …

Customer Service

Qui s'engage dans un recrutement ? Les 2 parties enfin !

<b>Finalement qui recrute l’autre ? Le candidat ou l’entreprise ?</b> <b>Entre la marque employeur qui doit donner envie au candidat de s’engager, et le</b> …

Recrutement : le Hub Carrière optimise la visibilité de Colas

Lancé mi-septembre, le Hub Carrière de Colas permet à l’entreprise d’agréger tous ses sites liés au recrutement sur une seule interface, tout en …

Amplement.fr concurrence Viadeo et Linkedin

Le réseau social professionnel Amplement.fr permet aux opérationnels de contacter des candidats, en autonomies vis-à-vis des services RH. La …

Site Web indisponible

3 bonnes raisons d’utiliser les médias sociaux dans votre recrutement

<b>171</b> Flares Filament.io <b>171</b> Flares ×<p>L’adoption des médias sociaux dans le processus de recrutement est quasi-généralisée. Pourtant, nous entendons …

Guide juridique : les réseaux sociaux et les entreprises

<b>Le MEDEF vient de publier un guide juridique très complet. Destiné aux entreprises, il se donne pour objectif de les sensibiliser et de les informer</b> …

Liste 2014 des réseaux sociaux professionnels par métier

Si les réseaux sociaux professionnels leader en France Linkedin et Viadeo ne se présentent plus, il existe toute une panoplie de réseaux sociaux …

Cinq leviers d'action pour mener votre transformation digitale

La transformation numérique conditionne aujourd’hui la croissance future d’une majorité d’entreprises et d’organisations. Elle est aujourd’hui …

Les médias sociaux en entreprise: Les comprendre, les utiliser et en tirer profit Kindle Edition

No Kindle device required. Download one of the Free Kindle apps to start reading Kindle books on your smartphone, tablet, and computer.<p>To get the …

Les Mooc dans l’entreprise : vers l’apparition des Cooc ? - myrhline.com | Le portail des Ressources Humaines

Non, les chefs cuistots ne vont pas débarquer en masse dans les entreprises. En revanche, les Corporate Online Open Courses, les fameux Cooc, sont …

Grenoble : RevoluSport lance le crowdfunding pour sportifs

Quand on parle sport et argent, c’est souvent pour évoquer les salaires mirobolants d’une poignée d’athlètes. La start-up RevoluSport lance une …