RECRUITING MARKETING MAGAZIN

By MHM_HR | News zu Employer Branding und Marketing im Recruiting

Deutschlands beste IT-Arbeitgeber 2016

Hot or not? Wer 2016 in Sachen Arbeitgeber-Qualitäten besonders sexy ist, zeigen aktuell zwei aussagekräftige Ranking-Listen: Focus und kununu …

Das Rennen um die besten Köpfe beginnt mit der Stellenanzeige

<b>Der heutige Arbeitsmarkt hat sich zugunsten der Arbeitnehmer gedreht – in der Folge müssen sich die Unternehmen jetzt bei den besten Köpfen</b> …

Management: Chefs entdecken ihre Mitarbeiter

„Was raubt Ihnen nachts den Schlaf?“ Diese Frage, natürlich differenzierter formuliert, stellte der Conference Board, eine unabhängige …

Ana Cristina Grohnert von EY im Interview

<b>Ana Cristina Grohnert von EY ist eine spannende Frau: Bei der Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft EY ist Sie sowohl Partnerin im</b> …

Employer Branding: Unternehmen schummeln bei der Selbstdarstellung

Flache Hierarchien, gute Karriereperspektiven und Leidenschaft, damit werben viele Unternehmen für sich als Arbeitgeber. Auf den Fotos simulieren …

New Work: Unternehmen müssen offen für neue Arbeitsweisen werden

Eine Million Fachkräfte fehlen in Deutschland. Wer die rar gesäten Talente für sich gewinnen will, muss sich auf sie zubewegen. Unternehmen wie auch …

Attraktive Arbeitgeber: Darauf legen Mitarbeiter in ihren Jobs wert

Zum Thema Arbeitgeberattraktivität gibt es jede Menge Studien und viele befassen sich damit, was sich Arbeitnehmer von ihren zukünftigen Arbeitgebern …

Wie lange darf eine Bewerbung dauern?

Habt Ihr schon mal testweise das Bewerbungs-Formular auf Eurer Karriere-Seite ausgefüllt und dabei die Zeit gestoppt? Wenn Ihr wirklich gut seid, …

Karriere der Zukunft: Macht Euren Lebenslauf selbst!

Halb zehn in Deutschland. In der Realität weit weniger idyllisch als die erfüllte Arbeitswelt im Werbespot. Halb zehn in Deutschland – und jeder …

Employer Branding: Schwache Marke kann Firmen Millionen kosten | Personal

In der Studie des Business-Netzwerks Linkedin zum Thema „ROI einer Arbeitgebermarke“ wurden über 1.000 deutsche Arbeitnehmer befragt. Demnach würde …

Digitalisierung scheitert häufig am Fachkräftemangel

Die Besetzung von IT-Projekten stellt sich als schwierige Aufgabe für IT-Organisationen und IT-Dienstleister heraus. Sowohl die Anbieter- als auch …

Vom Employer Branding zur Employer Reputation

Der „gute Ruf“ als Arbeitgeber bildet sich wirksam erst dann aus, wenn Unternehmen verstehen, sich als „Arbeitgeber mit Tiefgang“ zu …

Employee Branding statt Employer Branding: „Wir durchlaufen eine echte Revolution“ - Zukunft Personal

Foto: © Michael Rajiv Schah<p><b>Im Gespräch mit Michael Rajiv Shah, Business-Coach, Berater, Ideengeber, Autor, Blogger, networkfinder.cc</b><p>Michael Rajiv …

Infografik: Generation X vs Generation Y vs Generation Z

Über die unterschiedlichen Generationen und deren Bedürfnisse habe ich sowohl bei saatkorn. als auch als Autor bereits mehrfach geschrieben. EinThe …

Liebe Chefs, bitte nachmachen: Diese Unternehmen haben ein Arbeitsklima zum Niederknien

Employer-Branding at its best: Richtig gute Firmenvideos<p>Dass Arbeitgeber sich zunehmend aktiv um talentierte Nachwuchskräfte bemühen müssen, ist kein …

Nothenticity: Die Authentizität der Zukunft

<i>In Zukunft werden wir nicht mehr versuchen, „wir selbst“ zu sein. Stattdessen werden wir lernen, unsere verschiedenen Identitäten souverän zu managen.</i><p>…

Active Sourcing und Aufbau einer professionellen Recruiting Abteilung

Active Sourcing ist angekommen … in den meisten deutschen HR Köpfen. Operativ aber in vielen HR Abteilungen (noch) nicht. Das hat Gründe. <b>Denn eine</b> …

Arbeitslos und trotzdem sexy

Ich lese es immer wieder: Unternehmen beschweren sich darüber, dass ihnen die qualifizierten Bewerber ausbleiben. Sie ärgern sich darüber, dass sie …

Sind Arbeitnehmer im Home-Office produktiver?

<b>Sind Arbeitnehmer im Home-Office produktiver? Dieser Frage sind wir in einer Umfrage nachgegangen. Die Mehrheit der Teilnehmer in Deutschland und</b> …

Vom Marketing lernen - Das Touchpoint Management und die Employee Journey - noch ein HR

<b>Immer dringlicher wird eine Führungskultur, die zu unserer neuen Arbeitswelt passt. Dazu müssen Personaler auch über den Tellerrand schauen. Vom</b> …

Kolumne Recruiting: Papier-Bewerbung: Zurück in die Zukunft | Personal

Gehört Ihr Unternehmen eigentlich auch zu den Arbeitgebern, bei denen eine Bewerbung per Post nicht möglich ist? Schicken Sie gar die …

Wenn ich groß bin, werde ich … Wie „Emotional Employer Branding“ Kindheitsträume erfüllt

Was wollten Sie werden, als Sie ein Kind waren? Pilot vielleicht? Oder Polizist? Feuerwehrmann? Lehrerin? Kindergärtnerin? Tierärztin?<br>Und was steht …

Social Media-Aktivitäten von Mitarbeitern – Fluch oder Segen?

Social Media Aktivitäten von Mitarbeitern: Fluch oder Segen? Das hängt ganz von Ihnen, Ihren Mitarbeitern und den Social Media Guidelines ab!

Studie: Wirksame Mitarbeitermotivation kostet (fast) nichts

<b>Nach einer repräsentativen Umfrage des Personaldienstleisters „Manpower-Group" sind es eher die zwischenmenschlichen Dinge im Arbeitsalltag, die zu</b> …

Neue Plattformen im Recruiting: Was bringen Periscope, Meerkat & Instagram für das Employer Branding?

<b>Live Streaming wird immer beliebter. 5 Anwendungsbeispiele, wie Sie es im Employer Branding und Social Recruiting nutzen können.</b><p>Wann immer sich ein …

Employer Branding KMU: Wie kleine Unternehmen punkten

Employer Branding gehört für viele Unternehmen - zumindest theoretisch - zu den Aufgaben der Unternehmenskommunikation. Eine steig wachsende Zahl an …

Die größten Missverständnisse im Bereich Employer Branding

Der Begriff Employer Branding ist omnipräsent. Unternehmer und Manager haben gelernt, dass dieser Begriff in einem engen Zusammenhang mit …