Corporate Blended Learning

By Corporate Reputation | Die Plattform für alle Organisationen und Corporate Learning Manager um ihre digitalen Kurse, Lernplattformen- und Projekte zu präsentieren.

Arbeitswelt 4.0: Digitalisierung erhöht Weiterbildungsbedarf

Der technologische Wandel wirkt sich stark auf das tägliche Arbeiten aus – Fertigungsprozesse verändern sich schnell, die Vernetzung von Anlagen und …

Die Zukunft des Lernens: Wie die Digitalisierung die Bildung demokratisiert

Mit Online-Kursen wird Bildung für alle zugänglich, Big Data erlaubt personalisiertes Lernen für jeden. Das ist ein Fortschritt, aber auch eine …

Thomas Sattelberger zum Thema Bildung im Video-Interview

<b>Thomas Sattelberger und saatkorn.: nach dem ersten Teil des Video-Interviews mit Thomas Sattelberger, in dem sich alles um Digitalisierung,</b> …

Bildung im digitalen Zeitalter

Peter Spiegel, Initiator und Leiter des Genesis Institute for Social Innovation and Social Impact Strategies sowie des Vision Summit, gilt als einer …

Die gebündelte Ladung Bildung

HREAMit dem HR Excellence Award 2016 sind zahlreiche herausragende HR-Projekte ausgezeichnet worden. Sie wollen wir hier vorstellen. Dieses Mal ist …

Hochschule 4.0 - Unterwegs in die digitale Gesellschaft

Seite nicht gefunden

Human Resources Manager | humanresourcesmanager.de

<i>close</i><p>Sören Winter<p>Co-Founder & Managing Partner<p>Sören Winter ist Co-Founder & Managing Partner der HTTP | HR Transformation & Technology Partners, …

Digitalisierung als Chance in der Ausbildung nutzen

LernenDie digitale Transformation sorgt für viel Bewegung in der Automobilbranche – bei den Modellen und den Prozessen selbst. Daher muss auch die …

Sieben Gedanken zu E-Learning

PersonalmanagementWir haben Nicola Appel gebeten, sich für uns ein paar Gedanken zu E-Learning zu machen. Hier sind sieben Punkte, die Personalern …

Spirituality & Creativity in Management World Congress

Spirituality

Top 8 E-learning Trends for 2016 - Sustainability Academy

<b>The trends that dominated in 2016 in learning behavior, tools and devices show that<br>E-learning is here to stay</b><p>Elearning is rapidly changing the way we …

Das 70-20-10-Dogma

LernenWenn es um Aus- und Fortbildung geht, sind oft die Zahlen 70, 20, 10 zu hören, die letztendlich ausdrücken, dass 70 Prozent der Fähigkeiten …

In fünf Schritten zu einer effizienteren Lernarchitektur

LernenEinsatz und Performance ihrer Führungskräfte entscheiden über den Erfolg von Unternehmen. Doch mit der Entwicklung ihrer Führungsmannschaft …

Zu Unrecht im Schatten

PersonalmanagementGegenüber Persönlichkeitstests in der Führungskräfteauswahl und -entwicklung gibt es einige Vorbehalte. Dabei bieten sie für …

Digitalisierung - Die Welle lässt sich surfen! - Blog | Creating Corporate Cultures

Digitalisierung – Die Welle lässt sich surfen!<p>10. November 2016 / Anja Schlenk<p><b>„Die Digitalisierung – Ein Tsunami?“</b><p>Vereinfachung der Kommunikations- …

Creating Corporate Cultures - Wie Digitalisierung Führung und Personalentwicklung revolutioniert

Eine neue Dynamik

PersonalmanagementInformelle Netzwerke prägen den Arbeitsalltag. Viele Unternehmen bemühen sich inzwischen gezielt, solche Gruppen sichtbar zu …

Das System Empowerment

PersonalmanagementNew Work, Kollaboration und flache Hierarchien. Was für das klassische Führungsmodell wie ein Macht- und Kontrollverlust …

People Analytics: Das goldene Zeitalter für HR-Analytics | Personal

<b>Haufe Online-Redaktion: In Ihrer Studie „HR Trend Survey“ zählt – wenig überraschend – „Digitalisierung“ zu den wichtigsten HR-Trends 2016. Für 74</b> …

Kreativ, individuell und bedarfsorientiert

LernenWie positiv sich Talentförderung auf den Unternehmenserfolg auswirkt, lässt sich nur schwer „messen“. Doch ein Effekt ist unmittelbar zu spüren …

Die Digitalisierung erfordert neue Fortbildungskonzepte

LernenDer Erfolg der digitalen Transformation hängt maßgeblich von der Fähigkeit der Mitarbeiter ab, den Digitalisierungsprozess aktiv mitzugestalten …

Der Trend geht zur Dienstbrille: Corporate Learning und VR/MR/AR

Die Einschätzung des Potenzials von Virtual Reality und Co. (Mixed Reality und Augmented Reality) schwanken aktuell zwischen ‚Hype‘ und erheblichem …

Corporate Learning Alliance

Im Rahmen unseres MOOCathon wollen wir die zukünftige Rolle des Learning & Development diskutieren. Hierzu habe ich meine Gedanken zusammen gestellt. …

Personaler als Entwicklungsbegleiter der Mitarbeiter

LernenDas Lernen wird in den Unternehmen zukünftig stärker selbstgesteuert stattfinden. Karlheinz Pape, Gründer des CorporateLearningCamp, über die …

Der Fachkräftemangel von morgen

LernenDer ungebrochene Ansturm auf die Hochschulen gefährdet zunehmend die betriebliche Fachkräftesicherung. Um wieder mehr junge Leute zu gewinnen, …

Der Business Impact von „New Work“

HR und ITTechnologie ist genau das, was man im Anwendungskontext daraus macht. Es sind oft nicht die Mitarbeiter selbst, die in Unternehmen die …

Vernetzt lernen und Neues entwickeln

LernenDas Corporate Center von Bertelsmann bietet vielversprechenden Talenten ein neues Kompetenzentwicklungsprogramm. Es setzt vor allem auf eine …