Hsueh Yuming

13 Added | 1 Magazine | 1 Like | @LINEROPEHSUEH | Keep up with Hsueh Yuming on Flipboard, a place to see the stories, photos, and updates that matter to you. Flipboard creates a personalized magazine full of everything, from world news to life’s great moments. Download Flipboard for free and search for “Hsueh Yuming”

中文都是「機會」,Chance和opportunity有何不同? (機會,機會 英文,opportunity,opportunity 中文,有機會 英文,chance 中文,chance opportunity,...) - 職場力 - 英文學習 - 戒掉爛英文 - 商業周刊

你分得清rise和raise嗎?看起來很簡單,但世界公民做過隨口小考試,發現這個字的錯誤率竟然高達七成。還有,「很希望有一個外派的機會」,這機會是chance跟opportunity?<p>分辨意思很像、長得很像的字,不要去記它們的中文意思,而是找到辨別它們的「核心概念」,我們一起來看以下五個例子:<p><b>1、r</b> …

求職就像初次約會,千萬不要吹噓自己「無所不能」! (求職,約會,求職者,雇主,...) - 職場力 - 職場修練 - 科技報橘 - 商業周刊

40歲後,最好封印起來的三句話 (三句話,晚餐,生活,行程,...) - 職場力 - 心靈成長 - 非讀BOOK - 商業周刊

行銷人該換身分證啦!學會衝流量新五式當個「流量駭客」

在我們眼前的幾間成功的新創公司,不管是 Facebook、Twitter、AirBnb、StumbleUpon、Zynga、Dropbox、Reddit、Linkedin,其實都是由一群行銷人員打造出來的超級金庫。最重要的是,這些企業完全跳脫傳統的行銷方式、企業合作、明星代言等等,就在創業的 10 …

如何激勵員工,讓他們像創業者般思考?|數位時代

創業者俱備怎樣的特點呢?一個最大的特點就是喜歡無中生有。他們也願意看見這樣的事情發生。他們製造創新性的產品和服務來對客戶的需要進行回應。在這個過程中,他們讓人們為企業主和股東工作並創造價值。<p>所以當你擁有一群創業者時,會創造什麼價值呢?這個問題非常值得探究。美國暢銷書《管理傻瓜》和《管理聖經》的作者P …

主管機車又沒創意?請他看 Google 產品管理副總裁的 42 個管理建議

大約在四年前,Google 產品管理兼行銷副總裁 Jonathan Rosenberg 向 Google 全公司發了一封郵件,極力宣揚更加開放的系統、產品及服務。作為產品高級副總裁,他堅信「更 <b>開放,意味著更好的 Google 和更好的世界</b>」。但並非所有人都認同他的說法。<p>事實上,Google 內部還起 …

上班做的第一件事,決定你幾點下班! (工作效率,加班,e-mail,...) - 職場力 - 職場修練 - 非讀BOOK - 商業周刊

「每天總是有堆積如山的工作,好像永遠都做不完,怎麼辦?」<p>「真希望能準時下班,脫離加班生活!」<p>你是否也像這樣,工作總是充滿壓力及抱怨?如何才能找到最適合自己的工作方式?不再每天被工作追著跑?本文集結了許多小秘訣,由「根本」開始徹底改變你的工作方法,讓工作更變得更簡單、更有效率。<p>不過,剛開始你可能需要一 …

什麼樣的通路,不用花一毛錢就賺到5000萬粉絲? (創業,通路,Dropbox,什麼是通路,...) - 職場力 - 經營創業 - MR JAMIE - 商業周刊

職場力經營創業<p>2013.09.02<p>瀏覽數:20463<p>傳統上來說,「通路」就是產品接觸消費者的管道——洋芋片通常透過大賣場、便利商店等這些通路販售,而可樂則還要加上餐廳、販賣機等銷售據點。在這樣實體的世界,通路的建置成本非常高,而產品研發、品牌經營也有很高的難度,因此最後演化出了專業分工的結果,誰是產 …

給年輕人的忠告:兼差可以保持腦袋清晰 (兼差,設計師,網路行銷,...) - 職場力 - 職場修練 - 科技報橘 - 商業周刊

本文獲科技報橘授權刊登,原文出處<p>每個現代企業的背後,都有個偉大設計師。平面設計師Jessica Karle Heltzel和Tim Hoover集結了兩人經驗,推出一本書《Kern and Burn: Conversations with Designer Entrepreneurs》,說明設計師如 …

常常有聽沒有懂?三個方法讓你學會如何「聽話」 (創業,溝通,聆聽,有聽沒有懂,...) - 職場力 - 職場修練 - 科技報橘 - 商業周刊

本文獲科技報橘授權刊登,原文出處<p>身為一個公司領導人有許多必須具備的能力,而聆聽就屬於這類最重要的技能之一。我們都知道溝通很重要,是促進人際關係、增進工作效率的良方,<b>聆聽就是良好溝通的第一步</b>。但,你真的知道該怎麼聆聽嗎?<b>當你在聽對方說話,心中卻還想著等一下我該回答什麼、該用什麼理由來搪塞他等等,就已經</b> …

別以為業績高就是Top Sales! (業務員,獲利,績效,top sales,...) - 職場力 - 職場修練 - 業務力講堂 - 商業周刊

如果一間「炸雞店」的資本額是新台幣250萬元,那麼「台積電」的規模大約是它的10萬倍(新台幣2,500億元)。再比較企業形象、人才組成、技術門檻等,兩者更是有許多天壤之別。<p>但是不論世界上的任何一種生意,從傳統產業到高科技業,從外銷為主的製造業到內需市場的民生消費產業,每一個體質健康、永續經營的商業模 …

老是和一群同事吃午餐?難怪你變不了有錢人 (吃午餐,...) - 職場力 - 職場修練 - 非讀BOOK - 商業周刊

Uniqlo的成功,絕不是削價競爭而已! (UNIQLO,成本,創業,uniqlo成功因素,uniqlo 成功,削價競爭,...) - 職場力 - 經營創業 - MR JAMIE - 商業周刊

職場力經營創業<p>2013.08.26<p>瀏覽數:31755<p>「高貴不貴」(Accessible Luxury)是商場上很殺的致勝策略,一流的商品品質,但是價格卻非常親民,有這麼好的事情,消費者當然搶著買單。這幾年來,好多公司都靠這個路線打下大片江山,不管是Uniqlo、Starbucks、85度C、Coac …