Derrick

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刚刚,两个澳洲人改变了世界!他们的发明,可以挽救十亿条生命 | 檀闲篇

作为智慧性动物,人类吃鲨鱼吃熊掌,吃一切自然界可吃之物,好像站在食物链的顶端。实际上,越靠近沿海地区的人类,越是站在食物链的低端。为什么这么说?看完这篇文章你就会明白。<p><b>来源 | 澳洲Mirror(MirrorNews)</b><p>半个月前,新西兰北岛Northland地区,Tutukaka Marina港口的居民还没有意识到,自己接下来的生活,将会被两个澳洲人,彻底地改变。<p>那天像往日一样,Tutukaka Marina港口的渔民们一大早就起床出门捕鱼,可是他们的船没开出去多远,一个异常的现象就引起了所有人的注意。<p>当天的海水,清澈得难以置信——<p><b>不仅可以看到水中的沙石,而且连鱼群的流动,都可以尽收眼底!</b><p>虽然新 …

春节假期剧荒?这些LP作者最爱的影片值得一看!

昨天,我们的Lonely Planet作者分享了他们的书单(戳这里看)。如果你更喜欢沉浸于一场<b>有声有色的电影</b>,就来看看他们<b>安利的影片</b>吧!<p>你可以跟着影片去<b>云旅行</b>:冰岛的极致风光、藏西北的荒野迷情、加拿大东南部的乡村风情,还有梵高画里能动起来的风景……<p>这些影片不一定和旅行相关,可能是适合全家一起观看的<b>团圆大片</b>,深入到人性和现实层面的<b>纪录片</b>,或者好听到可以把bgm反复重温的<b>音乐电影</b>,也不乏有点神经质的<b>动画短片</b>,还有萌到无耻的<b>“猫片”</b>!<p>总之,如果你的春节假期需要电影,这份“片单”值得一看~ 祝观影愉快,也预祝春节快乐<p><b>1</b><p><b>《布拉德尼利神经秀》</b><p><b>@张世秋 Lonely Planet 中文作者</b><p>一部脑袋坏了的动画 …

菜鸟裹裹内部邮件:五年内取得新零售物流全面优势

「万物简史」麦克阿瑟的遗产_城市_好奇心日报

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关于Inbound Marketing,这里有你想了解的一切

据说阿里和腾讯要投资中国联通,移动互联网战争的下半场可能还没开始就要结束了。

刚刚拿到上海电影节影帝的黄渤,聊了“演技”和他现在的追求_娱乐_好奇心日报

同意接手新工作前,先问自己3个问题

2009年经济不景气时,我在一家市场营销公司找到了份看起来很不错的工作。表面上看,这是一个非常理想的机遇:客户大,薪资高;而且考虑到当时的整体经济环境,我觉得自己很幸运。<p>但是,这份工作并不能让我感到兴奋。可如果我拒绝这份工作,人们会怎么想呢?我从周一开始正式上班,然后在那一周的每个早晨,我感到越来越不自在。那周五,当我在一个封闭会议室里开了持续4个小时的电话会议时,我再也无法假装自己没事。最终,我就在那天辞职了。在仅仅工作了4.25天,并且没有任何备选计划之下辞职了,但我感到立刻解脱了。<p><i>你应该接受那份工作。</i><p><i>你应该加入那个董事会。</i><p><i>你应该接手那个新客户。</i><p><i>你应该……</i><p>因为没有认真考虑过自己真正的目标, …

人人心中都有一个最佳电影榜单,这是《纽约时报》眼中的本世纪 Top 25_娱乐_好奇心日报

首先<p><b>*本文只能在《好奇心日报》发布,即使我们允许了也不许转载*</b><p>二十一世纪已经过去了近六分之一,电影界也已为我们贡献了上千部作品。现在是时候好好整理一下已经上映过的电影。<p>作为《纽约时报》的首席影评人,我们决定对电影进行排名。在 Facebook 大数据的帮助下,我们选出了本世纪以来最伟大的二十五部电影 …

团队商业化学反应不足,这都要怪领导

团队潜力不足的原因往往在于:领导者不知如何处理人们工作方式的差异。<p>从战略规划到变革管理,企业面临各种各样的复杂挑战,他们组织中的团队绩效都不尽如人意。但德勤的研究表明,板子不能打在团队成员身上,错误在于领导者未能有效采用不同工作方式和观点,即便是最高领导层也做不到。<p>有的管理者未曾察觉员工之间的差异如此之大;其他人不知道如何处理分歧和矛盾,或者意识不到听之任之带来的后果。因此,很多真知灼见被忽略或错过,绩效受到影响。<p>为帮助领导者查漏补缺,德勤开发了“商业化学反应”(Business Chemistry)系统,将员工分为4大类职场人格:开拓者、推动者、整合者和守护者。领导者应该聚集相反职场人格,鼓 …

读书 | 李善友教授:这几本书,可以助你“认知升级”

员工敬业度低的所有原因,归根结底都是对企业缺乏信赖感

员工敬业度低,让公司方面焦虑不已,不知如何向员工赋权和发出挑战。<p>由于敬业度低导致的价值流失很是可观,盖洛普对数十年的数据进行元分析,结果显示,高敬业度能够持续让个人和组织得到积极的成果。高敬业度的概念大致定义为,员工与自己的工作及同事紧密联系,感到自己做出了实在的贡献,并且乐于把握充足的学习机会。高敬业度可以使员工工作效率、产品质量和公司盈利得到提升。<p>研究发现,提高员工敬业度的关键在于建立信赖文化。与低信赖度组织中的员工相比,身在高信赖度组织的员工效率较高,工作时精力更充沛,与同事配合较好,为公司效力的时间也更长。此外,高信赖组织的员工较少积累慢性压力,对生活的满意度更高,这两个因素可以提高工 …

据说70%的人解决的都是“假”问题

管理者的真正困难,并不在于解决问题,而是弄清楚问题到底在哪。他们向来都是行动派,很容易在尚未真正弄清问题时,就着手开始解决。然而,独特的解决办法,往往来自于重新定义问题本身。<p><b>真的是电梯太慢?</b><p>试想如下场景:你拥有一栋写字楼,业主向你抱怨电梯又旧又慢,需要漫长等待。甚至有几名业主威胁说,如果不修好电梯,就要毁约。<p>面对这一问题,多数人都会很快给出一些答案:更换电梯,安装更强劲的电动机,甚至升级运行电梯的算法。这些建议都属于我所定义的“解决方案空间”,即它们都已经预设了问题出在同一个地方。在这个例子中,预设的问题是电梯很慢,如下图构架所示。<p>然而,当这一问题被提交给物业时,他们给出了更加便捷的建议:在电 …

北京最美春天,就该在这些被阳光宠幸的露台玻璃房消磨一下午

北京人说北京的春天“春脖子短”,这绝对不是瞎说。除去倒春寒、雾霾、沙尘暴.....最精华的春天就是四月中旬到五月中旬这一个月左右。在这短暂的美好时光里,就应该在被阳光宠幸的露台和玻璃房里吃吃喝喝,醉倒在春风里。<p><b>糯言酒馆</b><p>北新桥这北京最热闹的簋街西口附近,几乎没有人不知道吧!但是说到板桥南巷、人民美术馆出版社院内,去过的人可能就没几个。所谓大隐隐于市,酒香不怕巷子深,芳名在外的“糯言酒馆”就在这院子深深处。<p>走进院子,一下从簋街的喧闹中解脱,灰墙上红字写着“人民美术印刷厂”,颇有80年代的感觉。左手边最深处就是糯言酒馆的招牌了。<p>酒吧不大但是开阔,椽梁可见,看得出是保留了老房子原本的栋梁和尖顶,屋顶开 …

春天就是要吃肉喝酒,我推荐天津一家炉端烧店给你

北京知名的炉端烧名店炭匠终于来到了天津。天津店位于和平大悦城 5F ,沿着两侧铺以枯山水白色细沙的小径步入餐厅,整面墙壁的浮世绘引入眼帘,餐厅装饰充满和风意蕴,充满禅意的「挂物」和简洁的灯光,让人仿若步入日式庭院中小巧精致的食室。 <br>天津和平大悦城炭匠炉端烧 · 酒是北京金融街购物中心同名餐厅的姊妹店 …

武夷山5天4晚精致茶旅,当一日茶农,赴一场春约,你不必再等来年 !

说四、五月份的武夷山是浸泡在氤氲茶香里的武夷山一点也不为过。<p>此时的武夷山,草木山色在几场春雨后全都换了新,每一片茶叶经过了漫长的等待,贪婪地吸允着阳光与春雨。漫山的茶叶长势喜人,宛若十五岁的邻家女孩,不施粉黛却清新动人。<p>每年谷雨前后,便到了武夷山采茶的好时节,此时的茶农几乎日日活跃在茶园山涧,平日幽静的山谷也热闹起来,这也预示着茶农的春天来到了......<p>在茶香四溢的时节,到武夷山来,看一片山水,当一日茶农,体验归隐田园的情愫,想想也是一件无比惬意的事情!<p>于是赞那度携手「旧街山宿」,全力打造了 一次<b>5天4晚的茶汤森活之旅</b>!<p><b>这是一次环绕茶香的精致之旅</b><p>-在初晨时光,惬意的体验美过桂林的九曲溪漂流;<p>…

这三款高性价比好酒,清新又好喝

知味每期荐酒专栏都会第一时间通过<b>知味服务号</b>优先推送发布(微信id:<b>TasteSpiritWine</b>),欢迎大家持续关注。每年一到这时候总是格外美丽,春意盎然、万物复苏,人的胃口也朝着细腻,清新和甜美的方向发展。上周荐酒,我们推荐的以色列小甜水在一天时间里就被大家一扫而光。相信不少读者都还觉得不过瘾吧? …

我如何用印象笔记 + Workflow 高效收集碎片信息?(附模板链接)

前几天,苹果收购了 iOS 自动化神器 Workflow。让很多人研究它的用法。AppSo(微信号 appsolution)这篇文章告诉你,<b>如何用 Workflow 和印象笔记,来系统消化每天遇到的大量碎片信息。</b>正文附上 workflow 链接,复制即可使用。另附上制作教程,供大家举一反三,制作更适合自己的流程。我们每天要接触多少的信息?而我们又错过了多少信息?这里「错过」是指:<b>当时听、读、看到时深受触动,但没有及时记录就只成了模糊的印象存在在脑中。</b>例如,路上听 Podcast …

不去首尔,韩国还能怎么玩?

<b>Lonely Planet 全新版《韩国》指南上市啦!</b>在风靡全球的“韩流”风潮中,韩国最吸引人的地方可能在于它对古老传统和文化充满自豪感的推崇。沿着拥有上百年历史的古墙漫步,在热气腾腾的市场里满足你的味蕾,在韩国,人们在享受着高科技带来的便利同时,也依然保留着亚洲传统的生活方式。<p>也许对大部分旅行者来 …

Loneliness

只有具备无人企及的长处,才会让公司离不开你

故事的主角叫汤姆,是财富500强公司的中层销售经理。经过10多年打拼,他的日子过得不错——薪资丰厚,广受喜爱,口碑一贯不错。最近他想申请升职,负责一项全球范围内整合产品线的计划,颇有信心自己是理想人选,而且认为这是符合逻辑的发展路径,一方面能充分发挥他的所长,另一方面也符合他的志向。汤姆的履历非常漂 …

BBC 号召-全球 177 位评人严选 21 世纪 Top 100 电影

《花样年华》排第 2 位!你喜爱的电影有入选吗?<p>21 世纪才 15 岁半,BBC 文化版已经急不及待,召集全球 36 个国家共 177 位影评人,每位列出 10 套最爱电影,最后 BBC 文化版将收集到的 599 部提名电影整合成 21 世纪 Top 100 …

在纪录片《Lo and Behold》中,著名导演赫尔佐格反思了互联网时代

他签了天才小熊猫,叫兽易小星等一票网红,却说从来就不相信IP,因为最赚钱的只有广告 - 活动 - 创业邦

2015年度十大好书

春节期间发表的《卓越领袖皆书虫》 一文,受到了你我他的强烈共鸣。知道知道,咱们《哈佛商业评论》的读者,就是Big老高,耶!可是,咱们都想做书虫,书单在哪里?基于2015年《哈佛商业评论》中提及的书目,俺们选啊选啊选啊,终于选定了以下10本,作为俺们对你最深的心意。这10本书,涉及创新、创业、谈判、心 …

彼得·德鲁克:你的职场上限究竟在哪里?

2015-11-30历史上成就非凡的人物——无论是像拿破仑、达·芬奇,还是像莫扎特那样的人,都一直坚持自我管理。在很大程度上,这正是他们成就非凡的原因。但是,他们是罕见的特例,无论在天资还是个人成就方面都如此不同寻常,非凡人可以比拟。现在,我们当中的大多数人,即使是天资平平的人,也必须学习如何管理自 …

哈佛教授克里斯坦森:优步是“颠覆性创新”?这太扯了!

作为新经济形态“共享经济”的代表,优步(Uber)发展得如日中天。其商业模式,也一度被认为是彻底颠覆了出租车行业。可是,优步真的是“颠覆性创新”吗?对此,“颠覆性创新之父”克里斯坦森发话了:No! 优步的绝大多数业务都不是“颠覆性创新”!让我们来看看备受欢迎的出行公司优步(Uber),它的移动应用为 …