汤锅

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6年做到麦肯锡全球合伙人,我靠的是这些

在别人眼里,我有“开挂”的人生。<p><b>2005年在美国博士毕业,加入麦肯锡,6年做到合伙人,中间生了一个娃还怀着一个娃。2015年,仨孩子,离开麦肯锡,从美国回到中国,做盖茨基金会中国的负责人。</b><p>2014年初我和先生开始做奴隶社会公众号,现在有60多万读者。2016年我以个人身份创办了一土学校,在中国践行“根植中国,拥抱世界”的个性化教育,受到很多媒体的正面报道以及很多教育专家的关注和肯定。<p>最近人物记者的一篇报道——《你看这就是女孩儿,多了不起》从一个角度很深入地讲了我的职业成长历程。<p><b>我在各种报道里显得是个“很明白”的人,但其实很多道理,我虽然也许一直在践行,但直到今年,在职场混了12个年头,步入不惑</b> …

有了这些工具,你也像效率君一样高效

效率君天天要使用的效率工具。<p>滴答清单<p>https://www.dida365.com/<p>滴答清单是一个帮你高效完成任务和规划时间的应用。<p>你可以使用它来做待办事项和日程管理。<p>它的最底部一个输入框,你可以使用文本输入或者语音来创建事项,它给了一些特定的时间,或者你自定义时间。<p>当你的任务多的时候,它可以整理事项,任务已经超时了,是否的明天。<p>又或者是已经完成任务忘记勾选。又或者你把它当成一个日历,闹钟,便签等也一样可以。<p>Any.Do<p>https://www.any.do/<p>Any.Do 是一个界面简洁的跨平台免费日程管理应用,提供Android、iOS客户端,以及Chrome浏览器扩展、网页版,允许登陆用户同 …

开挂的人生始于一颗不甘平庸的探索之心

当我说到郝景芳,你也许会一脸茫然地问“这谁啊?”但如果我说《北京折叠》你一定不会感到陌生。<p>图片来自微博<p>这位雨果奖得主是众人口中的“学霸女神”、“科幻作家”、“正义女侠”,是位标准的斜杠青年——<b>不满足单一职业和身份的束缚,而是选择一种能够拥有多重职业和多重身份的多元生活:作家、宏观经济研究员、自媒体人、公益人,母亲。</b><p>图片来自科学网<p>雨果奖带来的光环褪去后,这位斜杠青年精彩的多面人生依然耀眼。<p><b>一、 别被光环圈在一个平面上</b><p>面对雨果奖带来的光环和突如其来的关注,郝景芳说: “这些会让我更加在意别人的感受,会不断地让自己去满足外在的盒子的要求,所以实际上是自己给自己的心造了一个囚笼。”<p>她为《北京折叠》能获 …

这部豆瓣评分仅7.2的电影,我也就看了10遍吧

你每天用什么方式上班?开车、地铁、自行车、还是走路?<p><b>我们常常把人的一生比作“旅途”、“路”,你有没有想过:其实上班的路上就是一个关于人生的模型。</b><p>而驾驶不同的交通工具,正好契合了我们的社会财富、阶层地位,以及职业方向。<p>当然,并不是开豪车就一定挣得多、地位高,徒步行进者也可以是行业大拿或者世外高人。<p><b>只是说这些交通工具本身的特点会对应到不同职业阶层的生活状态上。</b><p>比如公映当天就刷新了韩国最高票房纪录的韩国电影《雪国列车》,冰冻的末世中所有人类都被困在一列永不停息运行的列车上。<p>在这个微型社会里,不同的车厢代表着不同的职业阶层,从车尾开始,越靠前的车厢职业阶级越高,车厢之间不可以随意走动。<p>前部车厢统治着以 …

最伤人的三个字是"不用了"

周六播出的《奇葩说》里讨论了一个话题:<p><b>不给别人添麻烦,是不是一种美德?</b><p>这个话题其实挺大,如果仅讨论好友、恋人、亲人之间,“添麻烦”这个问题往更深入里讲,其实是关于一个独立和依赖的选择问题。<p>往回倒退五年甚至更久一点,我一定是斩钉截铁地支持保持独立,一定不要给任何人添麻烦的观点的,生活中我也是那么做的。<p>恰好,这几年大家都在倡导女性要独立自主,我身边也崛起了不少自强不息的新女性。<p><b>我们为自己有这样的品质而感到骄傲,有时候甚至会鄙夷那些会撒娇会寻找依靠的小姑娘。</b><p>但这几年渐渐成熟了起来,发现过分强调独立往往导致了矫枉过正,好多人不会依赖了,生活过得越来越疏离,跟周遭的人关系也变得越来越紧张。<p><b>过分独立这件事</b> …

你必须学会的三条时间管理法则

过去一年多的时间里,在忙碌工作之余,我开始大量开发自己的兴趣,尝试做很多的事情。<p>很多人非常好奇,你作为一枚运营总监,怎么挤出时间做自己感兴趣的事?<p>今天我想聊聊,普通职场人士必备的三条时间管理法则。<p><b>给看这篇文章的每个伙伴一个提醒,看完后一定要行动起来哦,才有机会能成为真正高效的职场人士。</b><p><b>一、每天提前到达办公室</b><p>这个观念,我是在毕业五年后才开始形成。在那之前,我的认识是:公司给我的工资是固定的,待在公司的时间越少,不就意味着我的时薪越高?<p>印象很深,我的第一份工作的上司们,总是潇潇洒洒大摇大摆的每天10点多才来上班,我还幼稚地给自己设立过一个目标:<p>我要尽早升职,就为了拥有可以10点多才上班的特权。<p><b>观念</b> …

从维也纳1000家中,我们选了这10家:我不在咖啡馆,就在去咖啡馆的路上

维也纳咖啡文化已被列入世界非物质文化遗产名录,在维也纳随处可以走进一家咖啡馆,咖啡的选择也是林林总总。<p>维也纳的<b>1000多家咖啡馆</b>想逛遍是不大可能,今天来挑不同特色的<b>10家</b>来看看,从古典到工业风,维也纳的咖啡也是各种各样。<p>在欧洲,几百年前,人们还不知咖啡其为何物。最初的咖啡是从土耳其到维也纳。1685年第一家维也纳咖啡馆诞生,到<b>1900年城里已有超过600家咖啡馆</b>。<p>维也纳咖啡馆自<b>17世纪以来</b>,由于有提供报纸的服务,让这里开始成为人们交流思想的社交场所,总有人会在此高谈阔论,不论是对政治时事的见解或交换意见,甚至散播或听取小道消息,话题无所不在。<p>至今,对于维也纳人来说,泡咖啡馆<b>不仅仅是为了喝杯咖啡</b> …

最良心的软件可以良心到什么程度?

最近我在知乎回答了一个问题,一天时间突破了一万个赞,后来就被知乎建议修改了。<p>所以就把这个答案的好多【良心软件】送给大家(~ o ~)~zZ<p>UZER.ME<p>uzer.me<p>UZER 是一个无需下载安装,就可以在浏览器中使用各种企业级大型软件(比如Office 系列,PS,AutoCAD)。<p>你无需安装插件,也不会占很多内存,打开网页就可以体验使用,而且几乎没有卡顿。<p>你还可以通过分享,和同事朋友一起实时编辑。<p>除了网页版,它还有专门的App,只是和网页版相比稍微逊色点。<p>云端的数据都是加密的,还支持下载,只读等权限。<p>唯一的要求就是网速不能太慢。<p>油猴脚本<p>tampermonkey.net<p>油猴脚本是一个可以为不同 …

这个诚实的决定,改变了我的一生

您好,我是一名大四学生,马上就毕业了。我自己想考金融专业的研究生,但父母在老家帮我找好了工作,他们要我回家,我不知道该如何选择。<p>这些“人生道路抉择类”的问题,很多年轻人都会在后台问。<p>为什么?<p><b>很多年轻人不敢决策。</b>他们宁愿通过提问这种方式,把选择的权力移交给别人,也不愿直视这个问题。<p>这样,在很多年后,他们可以轻易地把责任推到别人身上,并安慰自己道:这个不怪我,是别人让我这么做的。<p>提问者通常会认为,在两条路中,必然存在一条更好的路,“我一定要从中选一条完美的、万无一失的路才行”。<p>然并卵。市场规律决定了十全十美的路一定是被人挤爆了的,永远轮不到你。<p><b>教育体制决定了中国大学生都是“弱决策者”。</b><p>大学以前,学 …

远行的孩子更强大,因为眼界决定将来的心界 | 赞那度CEO吴瓒

从小到大,在每个人生路口上,如果你给我两个选择,一边是众望所归的坦途,一边是前途未卜的博弈,我肯定会选后者。有些事我喜欢赌一把,可能就是好奇心的驱使,也希望通过不走寻常路这种方式激发自己更大潜能,看能出现什么可能性。—— 赞那度CEO吴瓒<p>我18岁背着个书包第一次来到北京,但我不是来上大学的,而是参加MTV主持人选拔赛决赛的。2000年初还没那么多选秀大赛,能进决赛特别兴奋,当时台下坐了五、六百人,我记得评委有李亦非、宋柯、张一白几位。其他选手基本都是各地电视台选送的专业主持人,而我当时没什么准备,算是来玩儿票的。才艺表演我想搞点新鲜的,就来了段Rap,连伴奏都没有。记得宋柯当时问我平时听什么音 …

“领导力之父”沃伦·本尼斯:凡是卓越领导者,都要历经7个阶段

我爱读莎士比亚,每次重读都会有不同的收获。<p>莎翁在剧作《皆大欢喜》中,将人生分为七大阶段。领导者的一生也可以分为七个阶段,而且和莎翁的描述异曲同工,它们是:<b>婴儿、学童、恋人、士兵、将军、政治家</b>和<b>贤者</b>。<p>了解每一发展阶段,并考虑其中容易出现的典型问题和危机,不失为学习领导力的一种方法。<p><b>嗷嗷待哺的婴儿</b><p>对刚成为领导者的年轻男女而言,面前的世界一片神秘,甚至令人恐惧。虽然不至于退缩哭泣,但很多新任领导都希望公司中能有个类似“保姆”的角色,帮他们排忧解难,减少过渡期的阵痛。比较幸运的高管会得到“导师(mentor)”的帮助。<p>“导师”这一概念源于希腊神话中的人物门特(Mentor)。当俄底修斯准备出征时,女神 …

据说70%的人解决的都是“假”问题

管理者的真正困难,并不在于解决问题,而是弄清楚问题到底在哪。他们向来都是行动派,很容易在尚未真正弄清问题时,就着手开始解决。然而,独特的解决办法,往往来自于重新定义问题本身。<p><b>真的是电梯太慢?</b><p>试想如下场景:你拥有一栋写字楼,业主向你抱怨电梯又旧又慢,需要漫长等待。甚至有几名业主威胁说,如果不修好电梯,就要毁约。<p>面对这一问题,多数人都会很快给出一些答案:更换电梯,安装更强劲的电动机,甚至升级运行电梯的算法。这些建议都属于我所定义的“解决方案空间”,即它们都已经预设了问题出在同一个地方。在这个例子中,预设的问题是电梯很慢,如下图构架所示。<p>然而,当这一问题被提交给物业时,他们给出了更加便捷的建议:在电 …

为什么一堆聪明人却做出了最差的决策?

时间压力迫使人们做出错误的判断,对重要信息的不完全掌握导致糟糕决策。<p>几年前,我们构思了一个我们认为所有人都会受益的全新领导力培养方案。研究发现,当人们参与自我提升项目时,后续的鼓励会使他们获益良多。于是,我们开发了一个提供鼓励的软件。用户可以在软件中输入个人发展目标,之后该软件每周或每月询问用户进展如何,然后激励他们继续努力。我们为该产品投入了大量的时间和资金。<p>但结果表明,人们并不喜欢接收此类邮件,它们不会起到激励的作用,反而让人感到厌烦。一些用户给这种软件起了个名字,叫做“唠叨软件”。显然,这个软件并没有达到我们预期的效果。一想到我们起初的决定竟导致如此令人沮丧的结果,我们不禁要问,“为什么 …

企业家最大的噩梦,就是在错误的时间掌控了正确的技术

过去30年,“创造性破坏”一直是顶级商学院和《哈佛商业评论》杂志上颇具吸引力的话题。人们对这一话题的痴迷不足为奇,因为变革带来的威胁千变万化、层出不穷,比如现在的物联网、3D打印、云计算、个性化医疗、替代能源和虚拟现实等。<p>过去20年间,对于这些颠覆企业、行业和部门的变化,我们的认知有了极大提高。我们的了解已经远远超过了如何发现这些变化,以及它们给在位企业带来的危险。<p>然而,技术变革的发生时间依旧是个谜。<p>有的技术和公司似乎一夜之间就冒了出来,比如共享交通和优步(Uber)、社交网络和推特(Twitter),其他则需要数十年的时间,比如高清电视和云计算。对于公司及其管理者,这造成了一个问题:尽管你已 …

攻占心智:市场竞争的终极战场

5月11日-5月12日,里斯中国与《哈佛商业评论》中文版等联合在上海中心大厦召开了“第三届定位中国峰会暨里斯品类战略十周年论坛”,此次论坛以“见证品类的力量”为主题,可容纳500多人的会场座无虚席,阵容强大的嘉宾演讲吸引了从全国各地前来参会的人们,包括许多从定位理论中不断获益的企业实践者们。已年满90岁的里斯先生关于如何开创新品类、打造新品牌的演讲,劳拉女士关于定位理论最新发展成果的分享,以及长城汽车、今麦郎、君乐宝乳业、分众传媒、老板电器等企业核心高管的精彩演讲,给与会者留下了深刻印象。是什么让一个已经提出了近50年的理论依然充满了生命力?是什么让定位理论的实践者们将“以品类来思考,以品牌来 …

比起打疲劳战,适度“暂停”绝对更明智

研究显示,超过半数美国人“至少有时候感到劳累过度或不堪重负”,70%的人表示“经常梦想拥有一份不同的工作”。大量职场人士不快乐,其中许多人可能会选择辞职。但是根据我的研究,比起辞职,停一停脚步不失为一个更好的选择。<p>如果你转换工作岗位或跳到一家新公司,那些导致你离开的因素仍有可能如影随形。停顿一下——我把它定义为“行为上的有意识转变”——可以让你抬起头,客观评估当前的处境,改变你的态度、想法或情绪。这未必意味着打破日常生活规律,可以是在下班回家后,有意识地与爱人共度20分钟美好时光;或者每天早晨先做6次深呼吸,再精神抖擞地走进办公室。<p>即使是一个小的停顿,也可以让你的状态有很大提升。<p>如果出现下列迹 …

为什么巨头公司总会在顷刻之间倒下?看看柯达你就明白了

一个世代以前,提起“Kodak Moment”(“柯达时刻”),人们想到的是值得留存与回味的记忆。如今,这一词却成了企业高管的警钟:在颠覆性技术侵入市场的时候,必须要及时回应。<p>然而,这是一个错误结论。<p>随着时间推移,伊士曼柯达公司被颠覆的过程、没落的原因,正在被人们淡忘甚至误读。过去,柯达的核心业务是售卖胶片,因此不难理解为何近几十年它活得如此艰难。昔日的胶片相机演变成数码相机,然后又转向了手机。人们不再冲洗照片,而是选择在社交媒体上直接分享。没错,虽然人们偶尔还是会印刷书籍和节日贺卡,但是柯达的业绩早已今非昔比。<p>2012年,柯达申请破产保护,退出了传统业务,同时也出售了专利。2013年,当柯达 …

与同事相处得好的人,运气从来就不会太差

你是否曾和哪位同事关系紧张?<p>如果答案是否定的,恰好你是那种讨人喜欢、大家公认的好同事,那么也至少会有想和谁关系更亲密的想法吧?<p>好了,现在你就要想着那位与之关系紧张或者希望更亲密的同事,然后回答下面的问题:<p><b>你是根据同事今天的表现来看待他,还是根据上个星期、上个月、甚至是去年的表现来看待他呢?</b><p><b>和对方聊天谈话时,你是以改变他的想法为目的,还是同样会改变自己的想法?</b><p><b>当你在收件箱中看到他的名字时,是否在打开邮件之前,就有了对他先入为主的看法?</b><p>这些都是执行正念(Executive mindfulness)的核心问题。虽然我们已通过相关研究了解到正念的好处,但是我们从来都没有正视这样一个问题,那就是:如何在 …

为什么有的人做员工特优秀,当领导却很糟糕?

朱莉·朗是一家软件公司的高级软件开发工程师,是经理眼中的明星员工。当她被指派去协调一个由三名初级软件开发人员组成的小团队时,她非常兴奋,因为自己终于有机会成为管理层的一员。但是她很快就感到挫败和沮丧。因为那些对她来说易如反掌的任务,她的团队却无法按时完成。<p>转变角色仅仅几周后,她在审阅团队成员写的代码时,开始考虑要不要把这三个人努力的结果扔出去,然后自己重新写一个。她知道,如果自己稍微加加班,就能抵得上这三个下属的成果。<p>当人们从专家一跃成为管理者时,往往会遇到这种情况,特别是当有人被指派去领导自己同事的时候。但是一头跳进杂草里,试图一切亲力亲为的做法,即便刚开始能得到成效,也终非长久之计。一个管 …

目标,是别人离开你后最怀念你的那一点

<b>你生命中最重要的两个日子,一个是你出生的日子,一个是你知道自己为什么出生的日子</b><b>——马克·吐温</b><p>“你是谁”和“你的与众不同之处” 决定了你的领导力目标。不管你是创业者还是《财富》世界500强的CEO,不管你是呼叫中心的接线员还是软件开发工程师,目标是你的品牌,是你必须要去实现的理想,是激励你向前的魔杖。目标无关于你做什么,而是你怎样做,为什么做。<p>不论在什么地方就职,你都会发挥目标赋予你的力量和激情。尽管你会在不同情形下、用不同的方式实现你的目标,但任何跟你亲近的人都能将之辨识出来。因为目标就是你的独特之处,也是别人离开你后最怀念你的那一点。<p>学者认为,高管最重要的角色是管理企业目标;专家认为,实现目 …

同理心与强内驱力:顶尖B2B销售员的两大基本特质

在如今的数字化营销时代,营销新概念层出不穷,从精准营销、双向API实时一站式深度整合、DSP(需求方平台)、SSP(销售方平台),到SCRM(社会化客户关系管理)、共创共赢的生态圈等,极大地冲击着传统营销模式。不过,营销做得再炫,最后落实到销售上,还是需要由销售人员来完成订单,特别是B2B的销售,人的因素还是会起到关键作用。前几年,诸如“十秒成交法则,一小时签单秘籍”等速成签单的书籍与培训,曾让一些销售人员误入歧途,热血沸腾后感到更深的失落与迷茫。<p>目前国内的销售岗位在很大程度上还存在鱼龙混杂的现象,不仅浪费公司的资源,也导致销售人员踏上一段人生弯路。虽然我们无法向“销售秘笈”这类东西求救,但是 …

如何更聪明地打造6种关键人脉?

小佛爷说:“你知道什么并不重要,你认识谁才重要”。<p>尽管很多人都宣称人脉网的规模很重要,事实并非如此。实际上,交友过多的人不大可能从关系网中收获颇丰,因为他们广种薄收。同样,如果你认识一些权势人物、有很多人脉可供合作也未必能成为赢家,因为你往往会被视为过分自利的人,可能会因此而失去支持。<p>本文指出了构建人脉的另一种模式:业绩和幸福感一直排名前20%的高管拥有多元而精选的人脉网——这种人脉网由来自多个不同领域、优质的人际关系构成;这些高效能的领导者发掘利用6种关键人脉,从而在多个方面改善了自己的事业和生活。<p>“我现在的职位,就是十年前建立的一段关系水到渠成的结果,人们也许会把这归结为幸运,但我认为,只 …

默契对一个团队到底有多重要?看完这个你就知道了

几年前,我们中的一人见了一位就职于美国亨利·福特医院的骨科医生。该医院在膝关节置换手术方面享有盛誉。多数骨科医生需要花一至两个小时置换膝盖,而这位医生通常只用20分钟。一般来说,他一年可以做超过550次膝关节置换手术,是第二高产的同事手术量的2.5倍。<p>此外,与其他同事相比,这位医生的手术效果更好,患者的术后并发症也更少。行医30年,他采用了几十种技术来提高效率。<p>不过,他手术神速的原因还有一点:尽管多数外科手术并没有固定的护士和麻醉师班底,但这位医生有两个专属团队,分别安排在两间毗邻的手术室,团队中的一些护士和他并肩工作了18年。他表示,要不是因为每天和同一群人一起工作,彼此培养了极高的熟悉度, …

曹德旺|决策靠的是个人品质

离从心所欲之年越近,曹德旺越是闲不下来。<p>除了忙于慈善事业,现在的曹德旺更热心于对创业型企业的“法布施”(意即凡是别人想知道的、想学习的,只要我会、我能,就热心的去教导他)。这位经验丰富的企业家是中国民营企业家里的佼佼者,在《哈佛商业评论》中文版2016年首次发布的中国百佳CEO榜单中,曹德旺排名第24位。<p>近几年,他在福建通过走访调查,已经帮助3家公司找到了所遇问题的症结所在。六月上旬从国外回来后,他又急着飞赴兰州调研。在他看来,这些创业型企业遇到的问题,主要集中在不会建立品牌、市场营销不当、产业核心不明确以及财务管理混乱等几个方面。而这些问题的“药方”,在福耀玻璃(600660.SH)发展壮大 …

1 张图帮你捋清护肤思路(保湿篇)

上一篇聊到清洁,很多人问具体产品,秉持着我任性的理念,思路文章中,只有理论,没有产品。咱们就别说产品,还能继续做朋友!想看产品,微博上有大把的博主喜欢分享产品,你们去看就是了。至于护肤品嘛,我用我的,你用你们的。今天讲保湿。很多人一说到保湿就想到补水,严格来说,护肤品的补水作用都是短暂的,即时的。而 …

推荐好书:豆瓣评分TOP 500书单整理,干货!

推荐好书:豆瓣评分TOP 500书单整理,够看好一阵子的了,喜欢在闲时读书的朋友可以Mark起来!想要每天看到最新文章的童鞋,请关注佳人官方微信公号:佳人(ID:jiarenorg),等你来撩!1.《百年孤独》 (豆瓣评分:9.2)2.《如何阅读一本书》 (豆瓣评分:8.5)3.《少有人走的路》 ( …

一味将就,你终会变得廉价

如今,传统价值观正在遭遇极大的挑战,可女人对自身价值的觉醒速度远远没有跟上这个时代变迁的脚步。<br>面对“廉价”一词,它本身带有过多的贬义,尤其是拿来形容一个女人之时,算得上是一种莫大的耻辱。在这样的环境下,女性如果还总是以一颗“将就之心”过日子,那么生活最终可能会成为鸡肋,自身价值也许会消磨,渐渐形成“ …

发现【好工具 / App】的途径

想要知道效率君是从哪里发现好工具?<p>这篇文章给你答案☟☟☟<p>利器<p>http://liqi.io/<p>利器是一个工具分享社区。<p>它会采访各行各业的创造者,邀请他们来分享自己的工具,以及选择工具的原则。<p>它还有专门的【利器社群计划】,你可以分享自己的好工具。<p>效率君在上面是发现很多好工具。而且它网站的内容都是CC 4.0 协议的。<p>最美应用<p>http://zuimeia.com<p>最美应用是一款专门推荐好应用的应用。如果说豌豆荚设计奖已经很赞了,那么最美应用就是为精选应用而生,它可以帮你发掘最优质的 iPhone 和安卓应用,功能要好用,界面要好看(不光是颜值高,还有活好)。最美应用推荐的应用,大都是小众化的,但是却都很 …