王琳琳

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看完这4个问题,才算真正懂了战略

在一定程度上,很多企业存在的问题不是不重视战略,而是对战略重视过度,滥用了战略一词。比如一些企业经常把 “战略”和“战略性”混为一谈,很多工作被冠以具有“战略性”意义,诸如战略性人力资源、战略性成本管理、战略性采购等等。这些工作对企业经营有重要意义,但不一定属于“战略”范畴。<p>不知不觉,各个职能部门推出的各种管理工具逐渐取代了真正的战略。弗雷德蒙德·马利克教授一针见血地指出,“几乎可以肯定地说,高管层使用‘战略性’这个词的次数越多,他们所拥有的真正的战略就越少。”基于此,一些首席执行官和事业部总经理们苦心积虑为公司的长远发展制定了一份“坏战略”。<p>本文介绍的“战略罗盘”,目的是让大家回到“战略”这 …

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如何辨别同事善恶?防御性人格正在让你孤立无援

希区柯克的短篇小说《老夫少妻》里讲述了这样一个预感与结果的故事:<p>一对老夫少妻的夫妇,丈夫因为妻子不会开车而多次发火。因为他每天要坐火车去毗邻的城市工作,如果妻子会开车,他将免受客车的奔波之苦。<p>可是有一天,他看到妻子在马路上熟练地开车,并且身边坐了一位年轻的男士。<p>丈夫开始怀疑妻子欺骗自己,并且有了情夫,想要谋取自己觉得保险金。于是设下了圈套,在去参加晚会的途中,假装心脏病发作,想试探妻子是不是会让自己就这样死去。<p>可是没想到的是,妻子表现得十分着急,并且亲自把他从驾驶位移到旁边,熟练地开车去晚宴准备找人急救,并且说自己会开车是给丈夫的结婚周年惊喜,而那位年轻的男士是自己的教练。<p>丈夫为此非常的愧疚, …

情商不高总是受伤?你一定是没好好看《红楼梦》吧

如果你问我什么书可以提高人的情商、判断力和谈话技巧?<p>我会推荐一本你绝对想不到的书。《红楼梦》。<p>红楼梦的伟大之处我就不说了。我就说说我为什么推荐它。<p>推荐红楼梦的原因是,我认为,在中国人的语境里,面子就是一切情商判断力和谈话技巧的最集中体现。<p>说中国社会是面子社会,不为过。事实上在中国,人与人之间就是面子 …

你对自己的挑剔与埋怨,其实没有任何建设性意义

Martin 是一家跨国企业最大部门的领导者。他一走入房间,你就能够立马感受到他的存在,不是因为他爱炫耀,也不是因为他狂妄自大,而是因为他两者都不是。<p>他不仅非常了解自己的地位,对自己有着坚定的信心,而且高职位也让他有了明星般的影响力。他自信十足,很难想象会有丝毫的自我怀疑。<p>然而在他内心深处,他确实会苛责自己。如果某件事情出乎他的意料,他就会想:<b>“你早就该料到这件事会发生。”</b>进行一场主题演讲后,他会告诉自己:<b>“讲得糟透了!”</b>如果一名客户拒绝了他的提议,他就会痛斥自己:<b>“你到底是怎么回事?”</b><p>Dominique是一家欧洲企业的高管。她像Martin一样,有着鼓舞人心的自信,但是她也会在内心深处批判自 …

在工作中,我们经常会碰到这样的同事,他们是这样完成工作的:<p>先用计算器算好结果,甚者动用手指头在电脑屏幕上数数,然后把数据填写到Excel表格中。<p>结果可以预见,原本可以在上班时间完成的工作,愣是加班也完不成。<p>如果只是把Excel当作了记录工具,就好比把跑车开进了泥泞小路。不要抱怨Excel拖累了你,这纯粹是你的问题。<p><b>究竟应该如何使用Excel?有哪些操作技巧是需要掌握的?</b><p>今天就和大家分享下Excel中最常用的数据整理和分析技巧,让你快速“脱胎换骨”,工作高效准确,从此告别加班!<p><b>快捷键操作</b><p><b>技巧1:按住【CTRL】键,拖动实现表格复制</b><p>选中数据区域,复制-粘贴?不需要这么多步,选中数据区域,按住【CT …

你的年初计划才是3·15最大黑心商户

我曾经也是个热衷于列计划的人:当我们满心欢喜地在纸面上书写理想目标时,已经提前收获了实现它们的满足感。<p>一年之初,给自己列上10条目标。<p>今年要读150本书、写10万字以上的读书笔记、要看300部电影、要考取XXX专业证书、还要进行5次以上的长途旅行、要去美国1号公路自驾、也要去瑞士看雪山......<p>到最后,实际情况是一年读了20本书都不到,其中5本还是上课用的教材。<p>读书笔记写了两页纸就不干了。<p>电影看了20部,其中10部还是看过即忘的华语烂片。<p>美国没去成,瑞士也没去成,最后发现唯一做到的长途旅行就是去杭州瞧了一眼西湖。<p>和一位职场大神交流过这方面的问题,他毫不留情地说:“你列的计划就是一坨屎。”<p><b>此后</b> …

杀花人

电子邮件,其实是你在工作中的第2张脸

电子邮件会影响我们的个人品牌。据说,一个职场人平均每天收到121封邮件,一年的邮件加起来简直就像雪崩一样,难怪我们对邮件方面的影响已经有些麻木。通常情况下,我们会花上几个小时来美化自己的LinkedIn个人资料、修改简历,然而却因为赶时间而匆忙地把一封不知所云的邮件发了出去。“从我的个人设备发送,请 …

你自己觉得没啥,但同事真的会疯

没有人喜欢“有毒的”同事。哪怕最难相处的人,听了这话也会举双手赞成。<p>这就引发了一个问题:<b>如果你“有毒”的话,你能意识到吗?有没有可能你就是那个严重破坏团队建设、降低他人工作效率的人?</b><p>你会说,“当然不可能了”。然而,每个人都会这么说。<p>研究结果向我们展现出一幅完全不同的画面。换句话说,大多数情况下,他人眼中的我们,并不是我们自以为给他人留下的印象。(造成这种差别的合理原因有很多——其中最重要的一点就是认知困难和主观性。)<p>以下3种习惯,会让你在不经意间变成职场“毒人”。<p>1<p>冷漠<p>“职场毒人”的三大征兆<p>我们的大脑始终保持着活跃状态,努力探查他人是否对我们构成威胁——影响我们的人际关系、事业,乃至幸福。“你 …

如何变成一个怎么吃都吃不胖的人?

你身边有没有那种似乎永远不会发胖的人,他们从来都不会亏待自己,也不会只啃一个水果代替晚饭。<p>更让人眼红的是,他们似乎总是想吃就吃,吃之前也不会去看这个食物有多少大卡,吃完这个我今天还剩下多少卡路里可以吃。<p>这些人总会被问:你是不是怎么吃都不会胖呀?<p>他们会眨眨眼睛说:“是呀,怎么吃都吃不胖。”<p>其实,你也可 …

四二定律,跟Paul Smith学做现实到理想的摆渡人

很多人的职业生涯中可能都会遇到这样的难题:正在干的工作(real job)不理想,可理想的工作(dream job)仍似遥不可及,我们的人生里似乎总缺一条船,将我们从现实的此岸摆渡至理想的彼岸。<p>任何难题的解决,都不可能只有一种路径。但,那个白手起家、草根逆袭、成功缔造了一个庞然时尚帝国的Paul S …

80/20原则:不平衡是投入与回报的常态

<b>我们习惯于认为所有的事情都同等重要。</b><p>例如,所有的客户都同样重要,每一笔生意、每一件产品、每一份销售收入都很有价值,所有的公司职员几乎都无可替代。<p>对我们而言所有的朋友都是有益的,我们也应当对所有的咨询或者来电一视同仁。所有的机会都同样宝贵,因此我们不应当放弃任何一个。<p><b>我们习惯于认为投入与结果或产出之间</b> …

从今天起,做一个会说话的人

“哇!你在干嘛啊?”我吃惊地问。<p>刚走进女儿的房间,我发现她正在做科学课的作业。平时看到她做作业,我是很高兴的。可这次,她的作业用的是沙子,而且是很多沙子。虽然她在作业区域铺了塑料布,但铺了跟没铺一样。沙子洒在刚翻新的地板上,到处都是。<p>女儿一下子就觉察到了我的不悦,开始自我防卫。“我铺了塑料布啦!”她 …

工作上,如果能早十年明白这些道理,我好歹也是个CEO了

无论你现在从事的是哪个行业的工作,谁都无法保证未来5~10年内这个岗位还会继续存在。<p>岗位,甚至行业都没了,你10年积累的专业知识能否帮助你有竞争力地迁移到另一个新生行业呢?显然不能!<p>“钱”不是,“专业知识”也不是,那到底什么才是一份工作的“精髓”?<p><b>在这个人类社会指数式变化的时代,工作的精髓在于给你提</b> …

那年我140多斤,减肥使我痛苦

二十万吃货的精神故乡<p>到了贴秋膘的时候了,最近简直是挣扎着一般勤快的去健身房。<p>每天抬头低头,健身的朋友都会晒那句很有名的slogan:自律给我自由。可是有时候,我就是只想吃吃吃,而且最好还是吃不胖。总而言之,这简直是吃货的魔咒。<p>这世界上有几个真能吃不胖,又有几个人挣扎了能真瘦下来。今晚深夜君给你带来一 …

如何写可实践的年度计划?

没想过16年结束之前,某宝的双十二一篇关于我的文章居然上了淘宝头条。而且是以斜杠青年作为分享的。<p>2016年,我确实是奔着成为一名斜杠青年去的,不负众望,倒也是学了很多东西,不精但博。也曾小打小闹把自己的斜杠经验分享出来。<p>可年尾总结的时候,我突然意识到自己不再想做一名看似光鲜的斜杠,我之前分享的斜杠只 …

走廊里碰到点头之交,到底怎么眼神交流才能不尴尬_娱乐_好奇心日报

有一种社交恐惧的小分支叫做“走廊眼神交流恐惧”(horrordor,horror+corridor),即,一种在走廊里碰到半生不熟的朋友时不知道该如何应对造成的精神紧张。<p>此前我们报道过的一份人际交往风险手册中,第一条就描述了“走廊眼神交流恐惧”——当你和一个点头之交在路上迎面相遇,从认出彼此到最终走 …

请回答1998

99%的职场人都没重视的邮件礼仪,这里说了

微信QQ沟通谈好的一件事情,明明之前记得沟通的很多细节已经谈好了,最后出了问题找了大半天的语音和图文记录才整理好;<p>接洽的重要项目或者客户信息,本来以为随手截图或复制粘贴信息给老板,他会记得,而结果并不是想象中的那样;<p>跟进的项目出了问题,到了追究责任的时候,这时候发现自己缺少了很多说明情况的证据;<p><b>遇到</b> …

身体累了你知道休息,心累了怎么办?

昨天,同事调侃地对我说:“我发现,在雾霾天喊累就像打哈欠一样,是会传染的。”<p>其实,不光是在雾霾天,整个2016年,从“累觉不爱”到“葛优瘫”,再到前段时间大热的歌曲《感觉身体被掏空》,关于“疲惫”的网络用语层出不穷,就像在朋友圈里打一个哈欠,然后提醒我们,这是一个全民皆“累”的年代。<p><b>那么,到底是什么</b> …

如何有效收集信息,避免信息过载?

之前写过一篇文章,《为什么你的生活总是一团糟》。<p>文章发出之后,许多朋友在后台留言,表示深有共鸣。同时,也有几位朋友提出了这样的问题:<p>是不是获取信息和资讯时,都要以“有没有用”为标准?那如果暂时对自己的工作、生活没有实质帮助的,是不是就应该放弃?这样会不会过于“实用主义”?<p>其实这样说,是有点理解偏差了 …

2016年度盘点丨最受欢迎的十篇文章...

高度自律一个月后,我的生活彻底崩溃了

你是不是常常在发完毒誓今晚不看完某本书誓不为人之后,依旧拿起手机刷淘宝和娱乐新闻,直到困意来袭就睡去?<p>事后,你会不会觉得如果意志力够强、对自己够狠,一定会比现在优秀很多?<p>反正我是。而且,我还真的去实践了。<p>一年多时间,尝试各种时间管理、自我管理的方法,我最终成功过上了梦想中的充实生活:<p>• 每天专注工作 …

能否赢得上司的尊重,其实99%都取决于你自己

我们都希望在职场上被尊重,同时想要别人觉得自己有价值。但是,尊重不是别人给予的,而是自己争取的。无论是刚开始与这位领导共事,还是已经共事多年,你清楚该如何让他欣赏你的工作表现吗?什么是彼此间建立信任的最佳方式?如果你觉得不被尊重,又该如何做呢?<p><b>#专家的话#</b><p>最近,<b>《</b>哈佛商业评论》对全球2万名职员进行了 …

在数字化商业趋势中,企业将死得越来越快

“1980年之前的公司中,80%已不复存在,未来5年内可能还将有17%消失。”这项数据经常在学术会议上出现。由于太多次听到类似说法,达特茅斯学院教授维贾伊·戈文达拉扬(Vijay Govindarajan)也开始引用这项数据,虽然他并不清楚其准确性,也不了解背后的原因。因此,戈文达拉扬与同事阿纳普· …