葉宇霖

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有限又無限?意志力怎麼這麼玄?──《大腦先生的一天》

• 【科科愛看書】從睜開眼睛就事事不順心?你的大腦到底為什麼要跟你過不去?還不都因為你根本就不了解它!《大腦先生的一天》用 24 小時為你揭密腦袋到底都在忙些什麼,從日常生活開始,教你重新掌握它的喜惡與需求,讓你趁此機會好好修理腦洞、治療腦殘,搖身一變成為大腦達人。<br>你能抗拒在早上十點多去一趟販賣機的誘惑 …

人和人的差距大到天上去了,不要再說「努力就有回報」這種鬼話 | TechOrange

痛到跪了!伏地挺身GG泡碳酸水 日男「苦撐4秒」發抖拔出

你知道最混蛋的人生是什麼嗎?窮就算了,最可怕的是,那些富二代比你還努力啊

一個網友留言給我,說他24歲,剛找了份不錯的工作,覺得自己特牛逼。突然聽說富二代同學創業成功,拿到2000萬(註:約台幣9600萬元)投資,頓時覺得自己是個大傻逼。「這個社會太不公平了,我苦苦追求的上限,不過是他的起點。」他工作都不想去做了,恨不得現在就回老家混吃等死。自怨自艾是世界上最傻逼最不酷的 …

這四種不同特質的領導人,讓你秒懂「好」與「優秀」的差異

文:妍蓉<p>相信多數人會認為「好」做的更好就是「優秀」,「優秀」做得較差就是「好」,兩者差別甚小。然而,美國喬治華盛頓大學教授James R. Bailey認為好與優秀領導者在個性及管理方法有著極大差異,不同領導特質將大大影響整個團隊的成敗。<p>本文四大重點:<p>說到做到的「至關重要領導者」<br>• 不知變通的「親切領導者」<br>• 死氣沉沉的「空缺領導者」<br>• 獨斷獨行的「有害領導者」<p>James認為「好」通常指的是道德、美德和倫理,例如一個好人或是好的決策。好管理是不易被察覺的,因為事情就是按照既定的樣子走,好領導者能提出團隊目標,是組織運作的基本要素。「優秀」就是在好之外做得更好,例如對團隊產生重大影響力或是非常積極於完成某項 …

和老公吵了12年體悟》婚姻就是一場修行!心理師許皓宜:想離婚,你得先要有這個本事... - 商業周刊